Retraite intermittent du spectacle 2026 : trimestres

Intermittent du spectacle : un salarié du régime général, mais une carrière en pièces détachées

Un artiste ou un technicien intermittent du spectacle est un salarié. Chaque engagement, chaque représentation ou chaque journée de tournage donne lieu à un contrat de travail à durée déterminée, le plus souvent un CDD d'usage, avec un employeur différent. La retraite suit donc les règles des salariés du privé : une pension de base versée par l'Assurance retraite (CNAV, via votre Carsat) et une retraite complémentaire Agirc-Arrco, gérée pour le secteur par le groupe Audiens.

Il n'existe pas de régime spécial des intermittents pour la retraite, ni d'âge de départ particulier. Ce qui change, c'est la forme de la carrière : des dizaines d'employeurs par an, des cachets courts, des périodes de chômage indemnisé entre deux contrats et, pour les artistes, un abattement pour frais professionnels qui réduit la base de cotisation. Chacun de ces éléments peut coûter des trimestres ou des points s'il est mal reporté.

Comment un intermittent valide ses trimestres

Des trimestres acquis sur le salaire, pas sur le nombre de jours

Au régime général, un trimestre est validé pour chaque tranche de salaire soumis à cotisation égale à 150 heures au SMIC horaire, soit 1 803 € en 2026, dans la limite de 4 trimestres par année civile. Le nombre de cachets ou de jours travaillés ne compte pas en tant que tel : c'est le total des salaires déclarés par tous vos employeurs sur l'année qui détermine le nombre de trimestres.

Conséquence pratique : une année avec peu de contrats mais bien rémunérés peut valider 4 trimestres, alors qu'une année chargée en petits cachets peut en valider moins. Et un seul employeur qui n'a pas déclaré, ou qui a déclaré avec retard, peut faire basculer l'année sous un seuil.

Le chômage indemnisé entre deux contrats

Les périodes indemnisées par France Travail au titre des annexes 8 (techniciens) et 10 (artistes) comptent aussi. L'Assurance retraite valide un trimestre pour 50 jours de chômage indemnisé, dans la limite de 4 trimestres par an. France Travail transmet ces périodes automatiquement.

Ce sont toutefois des trimestres assimilés, pas cotisés : ils comptent pour la durée d'assurance et le taux plein, mais aucun salaire n'est porté au compte pour ces jours, et le dispositif de carrière longue ne retient qu'un nombre limité de trimestres de chômage indemnisé. Côté Agirc-Arrco, des points sont en principe attribués pendant les périodes indemnisées.

L'abattement pour frais des artistes : moins de cotisations, moins de retraite

Certains artistes du spectacle peuvent se voir appliquer une déduction forfaitaire spécifique (DFS) pour frais professionnels. Elle réduit la base de calcul des cotisations de sécurité sociale et de retraite complémentaire Agirc-Arrco, donc aussi les salaires portés au compte et les points acquis.

Selon la fiche pratique d'Audiens, la DFS est réservée aux professions listées par le Code général des impôts : artistes lyriques, dramatiques, chorégraphiques et cinématographiques d'une part ; artistes musiciens, choristes, chefs d'orchestre et régisseurs de théâtre d'autre part. Les autres techniciens n'y ont pas droit. Elle est plafonnée à 7 600 € par an et par salarié, ne peut pas ramener la rémunération sous le SMIC et suppose, en l'absence d'accord collectif, l'accord préalable du salarié informé des conséquences. Elle ne s'applique ni aux cotisations d'assurance chômage des intermittents ni à la cotisation Congés Spectacles.

La DFS est en voie de suppression pour les métiers du spectacle :

Pour les années passées, l'abattement explique pourquoi les salaires portés au relevé d'un artiste sont souvent inférieurs aux montants bruts de ses bulletins. Ce n'est pas une erreur en soi, mais c'est un point à contrôler : un taux ou un plafond mal appliqués se retrouvent directement sur le relevé.

Départ à la retraite : à quel âge pour un intermittent ?

Les intermittents suivent le calendrier des salariés. L'âge légal monte progressivement à 64 ans à la suite de la réforme de 2023 ; la LFSS 2026, promulguée le 30 décembre 2025, a décalé ce calendrier d'une génération : les 64 ans ne concernent désormais que les personnes nées à partir de 1969. Le taux plein automatique, sans décote quel que soit le nombre de trimestres, est atteint à 67 ans.

Le départ anticipé pour carrière longue reste possible pour ceux qui ont commencé très jeunes, mais il exige des trimestres cotisés : les années de petits cachets et les périodes de chômage au-delà de la limite retenue pèsent lourd dans ce calcul.

Comment est calculée la pension d'un intermittent ?

La pension de base reprend la formule du régime général : salaire annuel moyen des 25 meilleures années × taux (50 % au maximum) × durée d'assurance / durée de référence. Pour un intermittent, les « meilleures années » sont souvent irrégulières, et les années sous 4 trimestres réduisent la durée d'assurance.

La retraite complémentaire Agirc-Arrco est calculée en points : les cotisations achètent des points, dont la valeur est fixée chaque année au 1er novembre. Audiens indique que les dispositions spécifiques de cotisation des artistes et techniciens intermittents en vigueur au 31 décembre 2018 ont été maintenues dans le régime unifié Agirc-Arrco.

Les erreurs les plus courantes sur le relevé d'un intermittent

Un employeur manquant. Avec quinze ou trente employeurs par an, il suffit d'une production, d'un festival ou d'une association qui n'a pas déclaré pour qu'un trimestre manque. Les employeurs occasionnels, qui passent par le Guso (guichet unique du spectacle occasionnel), sont une source fréquente d'oublis ou de retards.

Des salaires plus bas que les bulletins. L'abattement DFS des artistes explique un écart normal. Un écart plus fort que le taux de l'année, ou un abattement au-delà du plafond de 7 600 €, signale une erreur de déclaration.

Du chômage indemnisé absent. Les périodes indemnisées doivent apparaître en trimestres assimilés. Une année avec des allocations mais sans trimestre de chômage mérite une vérification, surtout pour les années anciennes.

Des points Agirc-Arrco incomplets. Les points acquis par l'intermédiaire d'Audiens doivent correspondre aux salaires déclarés. Les années d'avant la fusion Agirc-Arrco de 2019 sont les plus exposées aux reports partiels.

Des périodes à l'étranger oubliées. Tournées et tournages hors de France peuvent relever d'un régime étranger ou d'un détachement : vérifiez qu'elles sont prises en compte au titre des règlements européens ou des conventions de sécurité sociale.

Questions fréquentes sur la retraite des intermittents

Combien de cachets faut-il pour valider un trimestre de retraite ?

Il n'existe pas de nombre de cachets fixe. Un trimestre est validé pour chaque tranche de salaire soumis à cotisation égale à 150 heures au SMIC, soit 1 803 € en 2026. Le nombre de trimestres dépend donc du total des salaires déclarés dans l'année, tous employeurs confondus, et, pour un artiste, de l'abattement DFS éventuellement appliqué.

Le chômage des intermittents compte-t-il pour la retraite ?

Oui. Un trimestre est validé pour 50 jours de chômage indemnisé, dans la limite de 4 par an. Ces trimestres comptent pour le taux plein, mais pas comme trimestres cotisés, et ils n'ajoutent aucun salaire au calcul de la pension de base.

Qui gère la retraite complémentaire des intermittents ?

La retraite complémentaire est celle de l'Agirc-Arrco, comme pour tous les salariés du privé. Dans le secteur du spectacle, elle est gérée par le groupe Audiens, qui fournit aussi relevés et estimations.

Faut-il accepter l'abattement pour frais professionnels ?

L'abattement augmente le net immédiat mais réduit les droits à la retraite. En l'absence d'accord collectif, l'employeur doit obtenir votre accord et vous informer des conséquences. Il disparaît de toute façon en 2032 pour les métiers du spectacle.

Un métier proche au régime général

Les journalistes relèvent eux aussi d'Audiens pour la complémentaire et d'un abattement pour frais professionnels :

• Retraite des journalistes : DFS de la presse, pigistes et multi-employeurs.

Intermittent : faites vérifier votre relevé

Des dizaines d'employeurs, des cachets courts, du chômage indemnisé entre deux contrats et, pour les artistes, un abattement qui baisse les salaires portés au compte : le relevé d'un intermittent est l'un des plus difficiles à contrôler seul. Rendez-vous sur carriva.fr/audit pour analyser votre relevé et repérer les années incomplètes avant qu'elles ne coûtent des trimestres.

Sources : Audiens, « Comprendre votre future retraite » et fiche pratique « La déduction forfaitaire spécifique pour frais professionnels » (juin 2025) ; L'Assurance retraite et service-public.gouv.fr, chômage et retraite.