Revalorisation des retraites en 2026 : ce qui augmente, de combien et quand
En 2026, la retraite de base a été revalorisée de +0,9 % au 1er janvier, indexée sur l'inflation. La complémentaire Agirc-Arrco des salariés du privé, elle, est restée gelée depuis le 1er novembre 2025 (aucune hausse). L'ASPA (minimum vieillesse) a suivi la base à +0,9 %, tandis que le minimum contributif (Mico) a progressé de +1,18 %. La hausse de la base apparaît sur la pension de janvier 2026, versée le 9 février 2026 pour le régime général.
Un point de vocabulaire d'abord : la revalorisation n'est pas une augmentation liée à votre situation personnelle, mais un coefficient appliqué à toutes les pensions d'un même régime pour compenser la hausse des prix. Deux régimes, deux calendriers et deux logiques coexistent pour un retraité du privé : la retraite de base (CNAV / Carsat), revalorisée au 1er janvier selon l'inflation, et la retraite complémentaire Agirc-Arrco, revalorisée au 1er novembre selon une décision des partenaires sociaux.
Cet article, mis à jour chaque année, détaille les taux 2026 et leurs sources, le mécanisme d'indexation propre à chaque régime, le versement sur lequel la hausse se voit concrètement, l'historique des dix dernières années et les prochaines échéances connues.
Une revalorisation s'applique sur le montant que votre caisse a calculé. Si ce montant repose sur une carrière incomplète, la hausse ne corrige pas l'erreur de base. Pour vérifier vos trimestres et vos salaires reportés, auditez votre relevé avec Carriva.
Comment fonctionne l'indexation des retraites
Base et complémentaire ne sont pas revalorisées selon la même règle. C'est la principale source de confusion.
La retraite de base : indexée sur l'inflation
La revalorisation de la retraite de base est automatique et indexée sur l'inflation. L'article L161-23-1 du Code de la sécurité sociale prévoit qu'au 1er janvier de chaque année, les pensions sont revalorisées par un coefficient égal à l'évolution de la moyenne annuelle des prix à la consommation hors tabac constatée par l'INSEE, selon le mécanisme de calcul défini à l'article L161-25 du même code.
Cette règle s'applique de plein droit, sauf si une loi de financement de la Sécurité sociale (LFSS) y déroge expressément. Pour 2026, le coefficient a été fixé à 1,009, soit +0,9 %, par l'instruction interministérielle n° DSS/3A/DB/6BRS/2025/174 du 15 décembre 2025 et repris par la circulaire CNAV 2025/29 du 22 décembre 2025. Ce taux s'applique à tous les régimes de base (régime général, MSA, fonction publique, régimes alignés), à l'exception notable de la caisse des avocats (CNBF).
La complémentaire Agirc-Arrco : décidée par les partenaires sociaux
La revalorisation de la valeur de service du point Agirc-Arrco n'est pas automatique. Elle résulte chaque année d'une décision des partenaires sociaux (organisations patronales et syndicats) qui pilotent le régime dans un cadre paritaire, généralement lors du conseil d'administration de la mi-octobre, pour une prise d'effet au 1er novembre.
Le cadre en vigueur découle de l'accord national interprofessionnel (ANI) du 5 octobre 2023, qui fixe une règle de référence : la valeur du point évolue comme l'inflation hors tabac diminuée de 0,4 point (un facteur de soutenabilité destiné à préserver l'équilibre financier du régime), avec une marge d'ajustement de plus ou moins 0,4 point laissée à l'appréciation des gestionnaires. Cette marge explique qu'une revalorisation puisse être supérieure, inférieure, ou nulle en cas d'absence d'accord.
La revalorisation 2026 en détail
Voici les paramètres retenus pour 2026, régime par régime, avec leurs sources.
| Prestation | Revalorisation 2026 | Date d'effet | Base / source |
|---|---|---|---|
| Retraite de base (régime général, alignés, fonction publique) | +0,9 % | 1er janvier 2026 | Inflation, art. L161-23-1 CSS ; instruction du 15 décembre 2025 |
| Complémentaire Agirc-Arrco (valeur du point) | 0,0 % (gel) | Depuis le 1er novembre 2025 | Absence d'accord au CA du 17 octobre 2025 ; circulaire Agirc-Arrco 2025-15-DT |
| ASPA (minimum vieillesse), personne seule | +0,9 % | 1er janvier 2026 | Indexée comme la base |
| Minimum contributif (Mico) | +1,18 % | 1er janvier 2026 | Indexé sur le SMIC |
Retraite de base : +0,9 %. C'est le reflet direct de l'inflation moyenne mesurée sur l'année précédente, en net ralentissement par rapport aux +2,2 % de janvier 2025 et aux +5,3 % de janvier 2024.
Agirc-Arrco : gel maintenu. Pour la première fois depuis la fusion Agirc et Arrco de 2019, aucun accord n'a été trouvé au conseil d'administration du 17 octobre 2025 (proposition patronale autour de +0,2 %, demande syndicale d'au moins +0,8 %). Faute de majorité, la valeur de service du point reste bloquée à 1,4386 € jusqu'au 31 octobre 2026 au moins, conformément à la circulaire Agirc-Arrco 2025-15-DT du 23 octobre 2025. Concrètement, les retraités du privé ne perçoivent aucune hausse de leur complémentaire sur l'année de référence novembre 2025 - octobre 2026.
ASPA : +0,9 %. L'allocation de solidarité aux personnes âgées suit l'indexation de la base. En 2026, son montant maximal est de 1 043,59 € par mois (12 523,14 € par an) pour une personne seule et de 1 620,18 € par mois (19 442,21 € par an) pour un couple. Ces montants correspondent aussi aux plafonds de ressources ouvrant droit à l'allocation. Le détail des conditions figure dans notre guide ASPA et minimum vieillesse 2026.
Minimum contributif : +1,18 %. Le Mico est revalorisé selon une règle propre, indexée sur le SMIC depuis la réforme de 2023, ce qui explique un taux légèrement supérieur à celui de la base. Au 1er janvier 2026, le Mico de base atteint 756,29 € par mois (9 075,48 € par an) pour une carrière complète ; avec au moins 120 trimestres effectivement cotisés, la majoration porte le total du Mico majoré à 903,93 € par mois (10 847,16 € par an). Pour le mécanisme complet, voyez notre page dédiée au minimum contributif.
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Sur quel versement voyez-vous la revalorisation
Un point de calendrier utile pour éviter les mauvaises surprises.
La retraite de base est versée à terme échu, le 9 du mois suivant. La revalorisation prend effet sur la pension de janvier 2026, mais celle-ci est payée le 9 février 2026. Vous ne voyez donc la hausse de +0,9 % qu'en février, sur le virement du régime général. Pour le détail des 12 dates de l'année, consultez le calendrier de paiement Carsat / CNAV 2026.
La complémentaire Agirc-Arrco est versée à terme d'avance, le 1er jour ouvré du mois, et sa revalorisation prend effet au 1er novembre. En 2026, comme la valeur du point est gelée depuis le 1er novembre 2025, le montant complémentaire reste identique tout au long de l'année : aucune hausse ne s'affiche sur ces versements. Le détail des dates figure dans le calendrier de versement Agirc-Arrco 2026.
Historique des revalorisations sur 10 ans
Le tableau ci-dessous retrace les revalorisations successives de la retraite de base. La date d'effet a basculé du 1er octobre au 1er janvier à partir de 2019 ; une revalorisation exceptionnelle de +4 % est intervenue en cours d'année, au 1er juillet 2022, en réponse à la flambée de l'inflation.
| Date d'effet | Retraite de base | Contexte |
|---|---|---|
| 1er octobre 2016 | 0,0 % | Prix stables sur la période de référence |
| 1er octobre 2017 | +0,8 % | Dernière revalorisation à l'automne |
| 1er janvier 2019 | +0,3 % | Sous-indexation votée en LFSS |
| 1er janvier 2020 | +1,0 % (différenciée) | Hausse pleine jusqu'à 2 000 € de pension, réduite au-delà |
| 1er janvier 2021 | +0,4 % | Inflation faible |
| 1er janvier 2022 | +1,1 % | Revalorisation annuelle |
| 1er juillet 2022 | +4,0 % | Revalorisation exceptionnelle anti-inflation |
| 1er janvier 2023 | +0,8 % | Complément après la hausse de juillet 2022 |
| 1er janvier 2024 | +5,3 % | Pic inflationniste |
| 1er janvier 2025 | +2,2 % | Décrue de l'inflation |
| 1er janvier 2026 | +0,9 % | Inflation en net ralentissement |
Du côté de la complémentaire, la valeur de service du point Agirc-Arrco a suivi une trajectoire distincte, décidée chaque 1er novembre par les partenaires sociaux.
| Date d'effet | Agirc-Arrco (valeur du point) | Valeur atteinte |
|---|---|---|
| 1er novembre 2019 | +1,0 % | 1,2714 € |
| 1er novembre 2020 | 0,0 % (gel) | 1,2714 € |
| 1er novembre 2021 | +1,0 % | 1,2841 € |
| 1er novembre 2022 | +5,12 % | 1,3498 € |
| 1er novembre 2023 | +4,90 % | 1,4159 € |
| 1er novembre 2024 | +1,60 % | 1,4386 € |
| 1er novembre 2025 | 0,0 % (gel inédit) | 1,4386 € |
Pour l'analyse détaillée du point complémentaire, de sa valeur d'achat et de son impact sur votre pension, reportez-vous à l'historique de la valeur du point Agirc-Arrco.
Prochaines échéances et incertitudes
Deux rendez-vous sont d'ores et déjà connus :
- 1er novembre 2026 : prochaine revalorisation Agirc-Arrco. Elle sera décidée par le conseil d'administration du régime à la mi-octobre 2026. Après un gel inédit, la reconduction ou la levée de ce gel dépendra de l'accord entre partenaires sociaux et de l'état des réserves du régime.
- 1er janvier 2027 : prochaine revalorisation de la retraite de base. Son taux sera fixé fin 2026 en fonction de l'inflation hors tabac moyenne mesurée par l'INSEE sur l'année écoulée.
Ces échéances restent tributaires du contexte budgétaire. Pour 2026, le gouvernement avait initialement inscrit dans le projet de LFSS une « année blanche » (aucune revalorisation des retraites de base). Cette mesure a été supprimée au cours de l'examen parlementaire : la LFSS 2026, adoptée définitivement le 16 décembre 2025 et promulguée le 30 décembre 2025, ne comporte ni gel ni sous-indexation. L'Assurance retraite le confirme sur son site : « La proposition d'un gel des retraites n'a pas été retenue. » La règle de droit commun, l'indexation sur l'inflation, s'est donc appliquée. Les débats budgétaires des prochaines lois de finances, dans un calendrier politique marqué par l'échéance présidentielle de 2027, pourront de nouveau porter sur les modalités de revalorisation ; à ce jour, aucune dérogation n'est actée pour 2027.
Vérifier que la revalorisation est bien appliquée
Une revalorisation ne corrige que le taux ; elle ne corrige pas une base de calcul erronée. Si votre pension a été liquidée sur une carrière incomplète, la hausse de +0,9 % s'applique à un montant déjà minoré, et l'écart avec vos droits réels se reporte, année après année.
Deux vérifications s'imposent chaque année :
- Le taux est-il bien appliqué ? Comparez le montant brut de votre pension de janvier (versée en février) à celui de décembre : la hausse doit correspondre au coefficient de +0,9 % pour la base. Une revalorisation absente ou minorée sur un relevé de pension est un motif de réclamation auprès de votre caisse.
- La base de calcul est-elle juste ? C'est le point le plus souvent négligé. Un trimestre manquant, un salaire non reporté ou une erreur de report sur le relevé de carrière abaissent durablement la pension. Ces anomalies sont détaillées dans notre guide détecter et corriger une erreur sur son relevé de carrière.
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FAQ : revalorisation des retraites 2026
De combien les retraites augmentent-elles en 2026 ?
La retraite de base augmente de +0,9 % au 1er janvier 2026, un taux indexé sur l'inflation hors tabac de l'année précédente (art. L161-23-1 du Code de la sécurité sociale). La complémentaire Agirc-Arrco des salariés du privé n'augmente pas : sa valeur de point est gelée depuis le 1er novembre 2025. L'ASPA suit la base à +0,9 % et le minimum contributif progresse de +1,18 %.
Quand la revalorisation est-elle versée ?
Pour la retraite de base, la revalorisation prend effet sur la pension de janvier 2026, mais celle-ci est versée à terme échu le 9 février 2026 : la hausse se voit donc sur le virement de février. Pour l'Agirc-Arrco, la revalorisation prend effet au 1er novembre, mais en 2026 le point étant gelé, aucune hausse n'apparaît sur les versements complémentaires.
L'Agirc-Arrco augmente-t-elle aussi ?
Non, pas en 2026. Faute d'accord entre partenaires sociaux au conseil d'administration du 17 octobre 2025, la valeur de service du point Agirc-Arrco est restée gelée à 1,4386 € depuis le 1er novembre 2025, un fait inédit depuis la fusion de 2019. La prochaine décision est attendue pour le 1er novembre 2026.
Les retraites seront-elles gelées ?
Non pour 2026. Le projet de loi de financement de la Sécurité sociale prévoyait initialement une « année blanche » sans revalorisation des retraites de base, mais cette mesure a été retirée lors de l'examen parlementaire. La LFSS 2026 définitivement adoptée ne comporte ni gel ni sous-indexation, et l'indexation de droit commun sur l'inflation (+0,9 %) s'est appliquée. Aucune dérogation n'est actée à ce jour pour 2027 ; les modalités dépendront des prochaines lois de finances.
En résumé
En 2026, la retraite de base est revalorisée de +0,9 % au 1er janvier (indexation sur l'inflation), une hausse visible sur la pension versée le 9 février 2026. La complémentaire Agirc-Arrco reste gelée à 1,4386 € depuis le 1er novembre 2025, faute d'accord entre partenaires sociaux. L'ASPA progresse de +0,9 % (1 043,59 € par mois pour une personne seule) et le minimum contributif de +1,18 %. Le projet de gel des retraites, un temps envisagé, n'a pas été retenu par la LFSS 2026.
Une revalorisation ne corrige toutefois pas une base de calcul erronée. Pour vérifier que votre pension repose sur une carrière complète, auditez votre relevé avec Carriva. Pour approfondir : calendrier de paiement Carsat / CNAV 2026, calendrier de versement Agirc-Arrco 2026 et historique de la valeur du point Agirc-Arrco.